8:30–9:30 | 23. října 2026
Bonusový pátek | 23. 10. 2026
8:30–9:30Jak proměnit zaměstnance v důvěryhodné ambasadory firmy — Hanka Slačálková
10:00–11:00Jak nastavit LinkedIn profil tak, aby prodával — Monika Kadlecová
O HR NEXT
Přední konference pro HR profesionály zaměřená na nejnovější trendy a technologie v oblasti lidských zdrojů.
Kontaktujte nás
Program HR NEXT
Bonusový pátek
23. října 2026
Jak proměnit zaměstnance v důvěryhodné ambasadory firmy
Hanka SlačálkováFirmy investují do náboru i komunikace, ale kandidáti nejvíce věří lidem, kteří ve firmě skutečně pracují. Ukážeme si, jak zapojit zaměstnance do budování značky zaměstnavatele, jak ambasadoring rozjet bez velkého rozpočtu a jak poznat, že přináší výsledky.
Online + živé Q&A
Jak nastavit LinkedIn profil tak, aby prodával
Monika KadlecováProfil, který pracuje za vás. Co na LinkedInu opravdu funguje pro nábor i osobní brand — od headline po obsah, který přitáhne kandidáty i klienty. Tipy, které nasadíte hned.
10:00–11:00 | 23. října 2026
Online + živé Q&A
Záznamy zdarma
Přístup ke všem
předchozím přednáškám
Hodnoceno účastníky na 94 %.
Šest přednášek z jara 2026 dostupných jako záznam — zdarma po registraci.
HR data a trendy
Gabriela HrbáčkováAktuální čísla z českého trhu práce, očekávání kandidátů a trendy v odměňování. Data, která potřebujete znát, abyste byli o krok napřed.
8:30–9:30 | 15. května 2026
Online + živé Q&A
HR jako součást businessu i vedení
Michaela SmitJak přemýšlet a jednat jako HR s reálným vlivem. Od reagování k aktivní roli v rozhodování, práce s kontextem businessu a vystupování s jistotou vůči vedení. Jasnější rámec své role, silnější pozice v komunikaci a konkrétní impulzy pro každodenní praxi.
10:00–11:00 | 15. května 2026
Q&A
Digitipy Honzy Dolejše live
Jan DolejšKonkrétní digitální nástroje a triky pro vyšší produktivitu. Ať už jste pokročilý uživatel nebo s digitálem teprve začínáte – každý si odnese tipy, které může hned používat pro snazší a efektivnější práci.
8:30–9:30 | 22. května 2026
Online + živé Q&A
AI v každodenní HR praxi
Lukáš AugustínAI v HR – bez teorie, jen praktická ukázka. Konkrétní příklady, které si hned vyzkoušíte a které opravdu fungují. Jednoduše replikovatelné scénáře, které ušetří čas vám i vašemu týmu.
10:00–11:00 | 22. května 2026
Online + živé Q&A
Transparentní odměňování a bonus za docházku
Klára GottwaldováTransparentní odměňování hýbe světem HR, poslechněte si přednášku, která je zaměřena výhradně na praxi, bez právnické hantýrky, srozumitelně a jasně. Posvítíme si také na ožehavé téma ve společnostech: bonus za docházku.
8:30–9:30 | 29. května 2026
Online + živé Q&A
Panelová diskuse: benefity
Jan Klusoň,
Jan Michelfeit,
Renáta BalíkováTři pohledy na benefity a firemní kulturu: IRESOFT a TRIBEE – firmy, které si zakládají na kultuře – a PLUXEE s pohledem velké firmy na transformaci benefitů. Od stravenek k digitálním řešením, individualita vs. standardizace, ROI a kdy benefity naopak škodí.
10:00–11:00 | 29. května 2026
Online + živé Q&A
Proč se zúčastnit
Co si odnesete z HR NEXT 2026
Konkrétní postupy do praxe
Bonusový pátek se točí kolem firemní kultury — firemní ambasadoring a osobní brand na LinkedInu. Žádná teorie, jen kroky od lidí, kteří to dělají každý den a které hned použijete u sebe.
Zjistit víceZáznamy dostupné
online
Nestihli jste premiéry předchozích přednášek? Žádný problém. Všechny přednášky budou k dispozici on-demand. Sledujte kdykoliv, odkudkoliv. Sdílejte v týmu.
Zjistit víceŽivé Q&A
Vedle know-how expertů z oboru se můžete okamžitě zeptat na to, co Vás zajímá. V době premiéry konkrétní přednášky bude zpřístupněn chat se speakery.
Zjistit víceŘečníci konference
Od lidí, kteří to žijí.
Žádná teorie, jen zkušenosti
Hanka Slačálková
Hanka se věnuje HR marketingu, employer brandingu a firemnímu ambasadoringu. Po 12 letech v náboru pomáhá firmám ukázat, proč stojí za to u nich pracovat — autenticky a hlasy samotných zaměstnanců, ne prázdnými frázemi.
Gabriela Hrbáčková
HOFMANN PERSONAL
Gabriela má více než 20 let zkušeností v personalistice. Od roku 2018 vede jako generální ředitelka společnost Hofmann Personal ČR, je předsedkyní řídícího výboru AFI a viceprezidentkou Asociace poskytovatelů personálních služeb.
Michaela Smit
Michaela Smit
Michaela je externí HR Business Partner. Prosazuje HR jako součást vedení: propojuje strategii, leadership a práci s lidmi a učí HR být profesionální a sebevědomí v roli partnera businessu.
Jan Dolejš
Digiskills
CEO Digiskills a expert na digitální dovednosti. Zavádí technologie ve firmách jako ŠKODA AUTO či ČSOB. Složité systémy učí používat efektivně a „lidskou řečí“ s cílem zjednodušovat život.
Lukáš Augustín
Direct Group
Lukáš je HR specialista s praxí od náboru až po vedení People & Culture. Na HR se dívá holisticky – spojuje operativu se strategií a zajímá ho, jak fungují lidé v organizaci.
Klára Gottwaldová
Gottwaldova Legal
Klára se specializuje na pracovní právo. Školí, píše, prezentuje na mnoha konferencích zaměřených na personální procesy ve společnostech a už třetím rokem vydává podcast Pracovní právo vážně i nevážně.
Renáta Balíková
IRESOFT
Renáta má více než 12 let zkušeností v oblasti HR a působí v brněnské softwarové firmě IRESOFT. Příležitostně přednáší a sdílí své myšlenky z různých oblastí HR.
Honza Klusoň
TRIBEE
Honza je CEO a spoluzakladatel TRIBEE. Stál u vzniku Proudly, šest let vedl Welcome to the Jungle v Česku a na Slovensku a dnes buduje platformu pro autentický employer branding. Humans After All.
Jan Michelfeit
PLUXEE
Marketingový ředitel v Pluxee. S 15 lety zkušeností z bank a finančních institucí vede tým zaměřený na HR služby a zaměstnanecké benefity. Věří v digitalizaci a moderní přístup k employee experience.
Poslechněte si všechny řečníky
Zaregistrujte se zdarma a získejte přístup ke všem přednáškám z jara 2026 — hodnoceným účastníky na 94 %.
Registrovat se zdarmaBonusový pátek začíná za...
0Dní
0Hodin
0Minut
0Sekund
Ohlasy účastníků
Přednášky hodnotí účastníci na 94 %
Přečtěte si, co o konferenci řekli sami účastníci.
Připojte se k nám
Nepropásněte HR trendy roku 2026
Bonusový pátek 23. 10. Dvě nové přednášky z reálné praxe. Plus přístup ke všem záznamům z jara.
Registrací navíc získáte okamžitý přístup ke všem záznamům z jara 2026 — hodnoceným účastníky na 94 %.
✓ Registrace za 30 sekund | ✓ Záznamy dostupné navždy | ✓ Bez závazků